Пенсии будут считать по новой формуле
Пенсионный возраст в Украине подниматься не будет. По мнению заместителя министра социальной политики Николая Шамбира, сегодня в стране достаточно других проблем, так что лучше сконцентрироваться на них.
- Нам надо будет этот вопрос решать, но сегодня нет ни условий, ни каких-либо вариантов для его увеличения, - отметил чиновник. - Поэтому мы идем другим путем.
По словам Н.Шамбира, Украине стоит сосредоточиться не на возрасте выхода на пенсию, а на создании единых правил назначения пенсий гражданам Украины. А для этого нужно кардинально изменить систему и убрать так полюбившееся украинским чиновникам понятие "осовременивание пенсий" (подробнее см. В тему).
- Мы предлагаем одинаковые показатели, которые будут применяться ко всем пенсионерам: и новым, и старым, - отметил зам. министра. - И ежегодно эти пенсии будут индексироваться по единым правилам.
Он уверен: в то время как при существующей системе начисления пенсий человек ничего не может просчитать и спрогнозировать, после введения "новой формулы" процесс начисления пенсии станет прозрачным. Что это будет за формула, так и осталось не проясненным, но чиновник заверяет: предложенное новшество поможет человеку самому отслеживать, какие суммы ему начисляют.
Эксперты говорят: посчитать, конечно, можно - и, кстати, никто вам не запрещает делать это и сейчас. И "отслеживать" тоже можно. Но окончательное слово в любом случае останется за Пенсионным фондом.
- Единые правила для всех - это хорошо, - соглашается президент Украинского аналитического центра Александр Охрименко. - А вот что касается простоты расчета пенсий - то это вряд ли. Как правило, все эти методики очень сложные. К примеру, в том же ЕС система расчета пенсий очень запутанная, там больше количество коэффициентов, льгот, разного рода пересчетов - неспециалисту в этом крайне тяжело разобраться.
“Так что слова о том, что человек сможет все "сам посчитать и отследить" - это не более чем пиар, - подытожил эксперт. - Для себя вы можете считать сколько угодно и делать это и впредь. А начислять и проверять все равно будет Пенсионный фонд”.
В ТЕМУ
Украинцев ждет еще один рост пенсий
Повышение минимальной зарплаты до 3200 грн. и минимальных соцстандартов - это только первые шаги для улучшения социального положения каждого украинца. Такое заявление сделал вице-премьер Павел Розенко и заверил: страну ждет новый рост зарплат и пенсий.
П.Розенко напомнил, что с 1 мая минимальный размер пенсии вырос примерно на 5%, а с 1 декабря будет еще одно повышение. Так что в среднем за год рост минимальной пенсии составит около 11%.
- Если парламент нас поддержит, мы с 1 октября найдем необходимый ресурс и проведем осовременивание пенсий для тех категорий граждан, которым несправедливо в течение четырех последних лет не осуществлялось ни одного перерасчета пенсий, - заявил вице-премьер.
По его словам, на данном этапе стабилизации цен и национальной валюты правительство вводит новые социальные проекты, которые позволяют частично возместить те потери, которые люди получили в 2014-2015 году. Страна постепенно движется вперед и ищет возможности повышать уровень и качество жизни своих граждан.
В ТО ЖЕ ВРЕМЯ
Сотрудников "в возрасте" защитили
29 апреля вступил в силу закон, усложняющий работодателям увольнение сотрудников предпенсионного возраста. ЗУ "О внесении изменений в статью 42 Кодекса законов о труде относительно защиты трудовых прав сотрудников предпенсионного возраста" дополнил список категорий тех, кто имеет право в первую очередь остаться на работе сотрудниками, которым осталось три года или менее до пенсии (среди них - сотрудники, имеющие двух и более иждивенцев, работники с большим непрерывным стажем, участники боевых действий и т.д. - всего 9 категорий).
Впрочем, не обошлось и без лазейки: сотрудник в возрасте не должен уступать в квалификации и профессиональных качествах более молодому коллеге. То есть работодатель может просто сказать, что без пяти минут пенсионер работает хуже, и тогда для увольнения нет никаких препятствий.
